Ihr Aufgabenbereich
- Strategische Entwicklung und Initialisierung komplexer Neubau- und Modernisierungsprojekte (Phase 0 und Phase 1) in den Häusern der VLKH
- Federführende Erstellung von Machbarkeitsstudien, Standortanalysen und Variantenuntersuchungen als fundierte Entscheidungsfindung
- Moderation und Leitung der Bedarfsplanung mit Nutzer:innen und Stakeholdern zur Erstellung von detaillierten Raum- und Funktionsprogrammen (Übersetzung der nutzerspezifischen Anforderungen in bauliche Zielvorgaben)
- Festlegung der verbindlichen Projektziele (Qualitäten, Kostenrahmen, Termine) und Sicherstellung der Einhaltung über alle Projektphasen hinweg
- Wahrnehmung der Bauherreninteressen während der Realisierung sowie Steuerung der gesetzten Projektziele
- Strukturierung und Durchführen von Ausschreibungen, insbesondere für Planungsleistungen gemäß Bundesvergabegesetz
Ihre Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation
- Mehrjährige Routine in der strategischen Konzeption (Phase 0 und Phase 1) sowie in der Steuerung komplexer Hochbauprojekte, idealerweise im Gesundheitswesen
- Sicherheit in der methodische Bedarfsplanung und der Erstellung von Raum- und Funktionsprogrammen
- Fundierte Kenntnisse im Bundesvergabegesetz sowie im österreichischen Baurecht und den Leistungsbildern und Honorarstrukturen für Planungsleistungen (z.B. LM.VM)
- Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeit, um zwischen Nutzeranforderungen, wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und technischen Notwendigkeiten zu vermitteln
- Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit komplexe Sachverhalte für Entscheidungsgremien visuell und inhaltlich aufzubereiten
- Sehr gute IT-Anwendungskenntnisse (z.B. projektmanagementbezogene Applikationen, MS Office) sowie Offenheit für digitale Planungsmethoden
Wir bieten Ihnen
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Gesundheitsunternehmen im Zukunftsmodus
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice
- Mobilitätszuschuss und Angebot für Jobrad
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie vielfältiges Sport- und Freizeitangebot
- Betriebsrestaurant und betriebseigene Kinderbetreuungseinrichtung
- Entlohnung analog den Bestimmungen des Landesbedienstetengesetzes 2000
- Jahresgehalt ab € 80.000,00 abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Sie haben noch Fragen?
Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen Frau Michaela Fasching, MSc, MBA telefonisch unter 05522 303 5013 oder per Mail an michaela.fasching@khbg.at.
Arbeiten in der Verwaltung
Eine optimale Patientenversorgung erfordert nicht nur exzellente medizinische Betreuung, sondern auch eine reibungslose Organisation. In den Vorarlberger Landeskrankenhäusern sorgen zahlreiche Verwaltungsmitarbeiter:innen in unterschiedlichen Bereichen und Funktionen für einen strukturierten und effizienten Ablauf. Werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Gesundheitsversorgung – ob im direkten Kontakt mit Patient:innen oder im Hintergrund.
Bewerbungen aus dem Ausland
Sie haben Ihre Fachausbildung im Gesundheitsbereich nicht in Österreich abgeschlossen? Dann gilt es, Ihre ausländische Berufsberechtigung in Österreich anerkennen zu lassen.
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